ارتباط بین ایزو ۹۰۰۱ و سایر استانداردهای مدیریتی (ISO 14001، ISO 45001 و غیره)
استاندارد ایزو ۹۰۰۱ به‌عنوان استاندارد سیستم مدیریت کیفیت (QMS)، یکی از پرکاربردترین و شناخته‌شده‌ترین استانداردهای مدیریتی در سطح جهانی است. اما در کنار این استاندارد، دیگر استانداردهای مدیریتی همچون ISO 14001
(مدیریت محیط زیست)، ISO 45001
(مدیریت ایمنی و بهداشت شغلی)، ISO 50001 (مدیریت انرژی) و دیگر استانداردهای مشابه نیز وجود دارند. این استانداردها به‌طور مداوم با یکدیگر در راستای بهبود و ارتقاء عملکرد سازمان‌ها همکاری دارند.
در ادامه، ارتباط میان ایزو ۹۰۰۱ و برخی دیگر از مهم‌ترین استانداردهای مدیریتی بررسی می‌شود:
—
🔹 ایزو ۹۰۰۱ و ایزو ۱۴۰۰۱ (مدیریت محیط زیست)
ISO 14001:2015 – سیستم مدیریت محیط زیست
ایزو ۱۴۰۰۱ استانداردی است که به سازمان‌ها کمک می‌کند تا اثرات منفی فعالیت‌های خود بر محیط زیست را شناسایی، کنترل و کاهش دهند. در بسیاری از سازمان‌ها، پیاده‌سازی هم‌زمان ایزو ۹۰۰۱ و ایزو ۱۴۰۰۱ امکان‌پذیر است و این دو
استاندارد می‌توانند به‌طور مکمل عمل کنند.
ارتباط بین ایزو ۹۰۰۱ و ایزو ۱۴۰۰۱
ساختار مشترک: ایزو ۹۰۰۱ و ایزو ۱۴۰۰۱ از یک ساختار مشترک به نام “ساختار سطح بالا” (High-Level Structure) استفاده می‌کنند. این ساختار شامل الزامات مشابهی مانند رهبری، ارزیابی ریسک، اهداف، ممیزی و بهبود مستمر است
که باعث هم‌راستایی و هماهنگی بیشتر در پیاده‌سازی این دو استاندارد می‌شود.
بهبود مستمر: هر دو استاندارد بر بهبود مستمر تأکید دارند. در ایزو ۹۰۰۱، بهبود مستمر در کیفیت و رضایت مشتری است، در حالی که در ایزو ۱۴۰۰۱، بهبود مستمر در کاهش اثرات منفی محیط زیست است.
مدیریت ریسک: ایزو ۹۰۰۱ و ایزو ۱۴۰۰۱ هر دو به مدیریت ریسک اهمیت می‌دهند. در ایزو ۹۰۰۱، ریسک‌ها به‌منظور بهبود کیفیت مدیریت می‌شوند، در حالی که در ایزو ۱۴۰۰۱، ریسک‌های زیست‌محیطی باید شناسایی و مدیریت شوند.
مستندسازی و ممیزی: هر دو استاندارد نیازمند مستندسازی دقیق و انجام ممیزی‌های داخلی و خارجی برای ارزیابی انطباق و اثربخشی سیستم‌های مدیریتی هستند.
—
🔹 ایزو ۹۰۰۱ و ایزو ۴۵۰۰۱ (مدیریت ایمنی و بهداشت شغلی)
ISO 45001:2018 – سیستم مدیریت ایمنی و بهداشت شغلی
ایزو ۴۵۰۰۱ به‌منظور بهبود ایمنی و سلامت شغلی در سازمان‌ها طراحی شده است. هدف آن کاهش خطرات و حوادث شغلی و ارتقاء محیط کار سالم است.
ارتباط بین ایزو ۹۰۰۱ و ایزو ۴۵۰۰۱
ساختار مشترک: همانند ایزو ۱۴۰۰۱، ایزو ۴۵۰۰۱ نیز از ساختار سطح بالا بهره می‌برد که با ایزو ۹۰۰۱ هم‌راستا است. بنابراین، این استانداردها می‌توانند به‌طور مؤثر در کنار یکدیگر پیاده‌سازی شوند.
رهبری و تعهد مدیریت: هر دو استاندارد بر نقش حیاتی رهبری و تعهد مدیریت در بهبود کیفیت، ایمنی و بهداشت تأکید دارند.
مشارکت کارکنان: در هر دو استاندارد، مشارکت کارکنان در فرآیندهای بهبود مستمر و بهبود محیط کار ضروری است. ایزو ۹۰۰۱ به ارتقاء کیفیت و رضایت مشتری و ایزو ۴۵۰۰۱ به ارتقاء ایمنی و رفاه کارکنان می‌پردازد.
ریسک و فرصت‌ها: در ایزو ۹۰۰۱، مدیریت ریسک مرتبط با کیفیت محصول و خدمات در اولویت است، در حالی که در ایزو ۴۵۰۰۱، ریسک‌ها و فرصت‌های مربوط به ایمنی و سلامت شغلی باید شناسایی و مدیریت شوند.
—
🔹 ایزو ۹۰۰۱ و ایزو ۵۰۰۰۱ (مدیریت انرژی)
ISO 50001:2018 – سیستم مدیریت انرژی
ایزو ۵۰۰۰۱ به سازمان‌ها کمک می‌کند تا مصرف انرژی خود را بهینه‌سازی کنند و اثرات آن را بر محیط زیست کاهش دهند.
ارتباط بین ایزو ۹۰۰۱ و ایزو ۵۰۰۰۱
ساختار مشترک: همانطور که در ایزو ۱۴۰۰۱ و ایزو ۴۵۰۰۱ دیده شد، ایزو ۵۰۰۰۱ نیز از ساختار سطح بالا استفاده می‌کند که مشابه ایزو ۹۰۰۱ است. این ساختار مشترک پیاده‌سازی هم‌زمان این استانداردها را تسهیل می‌کند.
بهبود مستمر: هر دو استاندارد بر بهبود مستمر تأکید دارند. در ایزو ۹۰۰۱، بهبود مستمر در راستای بهبود کیفیت و رضایت مشتری است، در حالی که در ایزو ۵۰۰۰۱، بهبود مستمر در کاهش مصرف انرژی و ارتقاء کارایی انرژی است.
مدیریت ریسک: در ایزو ۹۰۰۱، ریسک‌های مربوط به کیفیت مدیریت می‌شوند، در حالی که در ایزو ۵۰۰۰۱، ریسک‌های مربوط به مصرف انرژی و اثرات آن باید شناسایی و مدیریت شوند.
—
🔹 ایزو ۹۰۰۱ و ایزو ۲۷۰۰۱ (مدیریت امنیت اطلاعات)
بدون دیدگاه